各位网友好，小编关注的话题，就是关于国考试题公务员的问题，为大家整理了4个问题国考试题公务员的解答内容来自网络整理。
国考公务员和省公务员一样吗？工资待遇一样吗
国考公务员和省考公务员都属公务员序列，大体相同，但也有区别，特别是工资待遇方面，地方不同，待遇也会有所差别。
国考公务员是指中央、国家各部委招聘的公务员，一般由中央组织部公务员局来组织考试，统一命题，题目相对比较难，报考的人数也较多，竞争压力比较大。省考公务员是指各省自行组织招聘的公务员，在省、市、县各部门任职，搞起来想较国考公务员会容易一点，但也是千军万马过独木桥。
国考公务员机构的构架都比较大，晋升相对容易一些，但也有一个缺点，就是只能在本系统内竖向调动，无法在各部委之间横向调动。因中央国家部委在各省都有一些分支机构，所以本系统跨省调动相较容易。省考公务员恰恰相反，在各部门之间横向调动比较容易，比如从某地方的财政局调到审计局也是经常有的事。省考公务员，跨省调动基本上不太可能，除非有相当的人脉或地方有一些引进人才或者返乡大学生这种政策。
国考公务员和省考公务员的工资构架基本是一样的，基本工资部分同级别也是一样的，不同的是一些津补贴和年终的考核绩效等等。国考公务员的工资大体上全国都基本一致，与地方经济关系不大，而省考公务员则不同，与地方经济关系很大。经济发达的地方，津补贴，考核绩效等等都较高，比如北京、上海、江苏、浙江、广东等省市，公务员的工资都比较高，而一些经济欠发达的省市如云南、贵州、宁夏等等，公务员的工资都相对较低。所以总体来看，国考公务员的工资不如经济发达的县市，却比欠发达省市的工资高。而且有些地方公务员有考核绩效，有些国考公务员却没有。住在我楼上的邻居就是一个海事局的国考公务员，前两年我们市公务员开始有考核绩效，但海事局的邻居却没有，这样工资光这一项可能就要差2万元，所以他比较羡慕地方公务员。
综上所述，国考公务员和省考公务员都是公务员，但在某些方面还是有所差别，工资比较也与地方经济的好坏有很大关系。
你好，国考、省考最大的区别是公务员所属的单位不同。
国考公务员都是中央招录，隶属单位也都是中央，除了北京的中直机关，还有各个地区的税务、公安、法院、检察院等等单位；而省考的则是各个地方政府。所以如果你想报考某一个地区，省考的岗位选择往往多于国考。
至于薪资待遇方面，各个单位、地区等等都有不同，但整体可归纳为：管钱的部门待遇好，管人的部门级别高，经济好的地方，国考不如省考；经济欠佳的地方，省考不如国考。
您好！主要是级别和隶属关系不同。
国家公务员是属于国家直属机关的，经费和人员都属于中央管理。
地方公务员是属于地方政府管理的，经费和人员都属于地方拨付。
待遇没有太大不同，基本工资+工龄工资+职务工资+住房公积金+保险都一样。
全国实行统一标准，但津补贴则由各地根据自身财力安排，由于各地物价水平和经济发展指数不一，公务员收入存在地区差距。
根据《中华人民共和国公务员法》：
第七十九条 公务员实行国家统一规定的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。
国家建立公务员工资的正常增长机制。
第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
公务员工资应当按时足额发放。
第八十一条 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第八十二条 公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员执行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，不能补休的按照国家规定给予补助。
第八十三条 公务员依法参加社会保险，按照国家规定享受保险待遇。
公务员因公牺牲或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
第八十四条 任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
希望以上回答对您有所帮助！
通过省考和国考被录用的公务员，均属于“国家公务员”，均按照《公务员法》和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系。但因地域范围、部门(行业)类别及单位层级不同，薪酬及晋升空间会有所差异。
行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质，人员可以流动，可以跨地区、行业交流任职，而一些垂直管理部门，如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。
下午好，广东图图君为你解答。
国考公务员与省公务员虽然同样是铁饭碗，但两者却有比较大的差别。
说白了，国考公务员是中央直属单位的，而省考公务员则是地方单位的。
因此也决定了两者的地位、薪酬福利与前景都不一样。
一是如上所说国考公务中是中央直属单位，那么其级别就要比地方的高，俗话说的好，天子脚下一城民，是吧，到了地方也似乎有点官样。所以你可想而知。
而第二点则是，国考公务员的薪酬也是由中央财政部直接核发，地方公务员只是由省财政部门核发，虽然同样的部门和同等的职务，国考与省考的待遇是差不了多少，但是奖励和补贴却有差别，国考的奖励会更多，因为它拥有更大的管理权，当然，相应的考核项目也会更多。
还有一点，就是国考公务员的调迁是不受户籍影响的，同时他的调动是双向的，即从中央到地方也可以，从中央到地方的中直部门也可以。而反过来，省考公务员只能局限在省内，如果要调到外地，则基本上是只有一个途径，那就是晋升调任。
公务员国考内容
首先公务员国考内容包括《行政职业能力测验》、《申论》两科。 报考综合管理类和行政执法类职位的考生均参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试，其中《行政职业能力测验》试卷分为（一）、（二）两卷，分别用于综合管理类和行政执法类的报考者，并在题型、题量、难度等方面有所不同。
国考公务员考试科目和内容
首先公务员国考内容包括《行政职业能力测验》、《申论》两科。 报考综合管理类和行政执法类职位的考生均参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试，其中《行政职业能力测验》试卷分为（一）、（二）两卷，分别用于综合管理类和行政执法类的报考者，并在题型、题量、难度等方面有所不同。
国考公务员有多难考
自己的专业没有岗位可以报考的该怎么办？
如果你的专业是2021年国考十大热门学科（如下图），其实是不用担心这个问题的，好好提前准备笔试就行啦~
其实大多数的专业都是有岗位可以报的，实在不行还是可以选择三不限岗位（但是树树真不建议大家选择，因为动辄就是上千比一的竞争比，真的很恐怖），当然无论国考是否进面，都可以为你的省考打基础。
02考试的人那么多，我能不能上岸呢？
确实，公务员考试有一种千军万马过独木桥的惨烈之感，每年全国的招录人数只有1~3万，但是报名人数却达到了100多万，最热职位竞争比甚至可以达到3334:1。
历年国考招录数据
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有时我们的压力不是来自于这激烈的岗位竞争比，而是我们自己，有没有直面困难的勇气，迈出第一步的信心，所以备考心态要好，把公考看作是一次人生的体验，看作是一次追求梦想的前行。
除此之外，选岗其实也是非常重要的，2021年国考报名截止仅剩半小时无人报考职位共有95个，而且大家完全可以看看国家公务员考试贵州地区报考人数最少的前10岗位，1:0、1:1的岗位也不是没有。
国考贵州地区报考人数最少的前10岗位
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因此，调整好心态，认真备考，再好好的选岗，你也是有机会上岸的。
03 采取什么样的方式，才能高效备考？
在备考过程中，很多考生觉得自己看了很多资料和***，做了很多试卷，但还是没有任何的提高呢？
其实就是学习方法不对，我们不是盲目的看书做题，而是要有效地学习掌握做题>本领/strong>。而且有些知识点学了根本不会考，公务员备考其实在于用效率更高、角度更广、维度更多、剖析更深的思维方式解决>题目/strong>，适应岗位的需要。
除此之外，还需要根据自身的实际情况制定学习计划，合理安排时间，比如是全职备考还是在职备考等等。
04我该如何坚持下去？
在开始备考的前几天确实充满斗志，立志上岸，但是不久就会发现备考非常枯燥、乏味，遇到一时不能解决的困难还会打击自信心，不能坚持下去，这也是每年都会有那么多考生弃考的原因。
坚持很难，那我们要如何坚持下去呢？大家在备考时>必要strong>清醒的判断形势，考试难度如此之大、竞争如此激烈，若是不坚持备考，会有机会上岸吗？若是全职备考，这段时间对自己究竟有何意义？
所以，既然确定了自己的目标，就要坚定不移的走下去。而且不能坚持的话，最好是想想解决办法，比如在一个学习氛围浓厚地方，受到其他人的感染，是不是坚持就比较容易呢？
05 笔试需要准备多久？
看看这个回答，你觉得会需要多久呢？
其实对于准备多久这个问题，完全没有固定答案，有的考了一次就成功上岸，有的在公考的路上挣扎了几年都还没有上岸。
到此，大家对国考试题公务员的解答时否满意，希望国考试题公务员的4解答对大家有用，如内容不符合请联系小编修改。
