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2025年一月份退休的人,要不要申请提前退休呢,2035年的公务员

www.whyzyst.com 2024-08-27 0

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各位网友好,小编关注的话题,就是关于公务员考试题2035年的问题,为大家整理了1个问题公务员考试题2035年的解答内容来自网络整理。

2025年一月份退休的人,要不要申请提前退休呢

是这样的,对于2025年退休的人来说,有很大的概率遇到延迟退休,因此能够提前退休的话,那应该是比较好的了。不过,能否提前退休,还需要看个人是否符合条件,不是谁都能提前退休的。

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哪些人可以申请提前退休呢?一类是工龄满30年的公务员,一类是特殊工种,还有一类就是因病退休,也就是完全丧失了劳动能力的人员。

如果能提前退休,那么就可以提前领取到养老金,尽可能避免延迟退休情形,对于普通职工来说是划算的了。

此外,2025年对于事业单位退休人员来说,也是一个比较特殊的节点,因为在2024年10月份的时候,退休中人的10年过渡期也就结束了,以后退休的话,完全采取新办法来计算,不会再有10年过渡期内的补偿。

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2025年预计会赶上延迟退休,至于你要不要申请提前退休,要考虑以下4点情况。

第一,是否能够接受延迟退休。

2025年1月份退休的人,大概率会赶上延迟退休。

因为国家已经在十四五规划的建议稿中明确,十四五期间,也就是2021年到2025年,实施渐进式延迟退休。

所以你是2025年1月份退休,赶上延迟退休的概率是非常大的。

所以你要不要申请提前退休,就要看你是否能够接受延迟退休。当然延迟退休不会太久的时间,因为并不是一步到位,而是小步慢走,可能只赶上延迟退休几个月的时间。

第二,提前退休有利有弊,尤其会影响养老金。

如果可以提前退休,不仅不会赶上延迟退休,那么可以早点从工作中解脱,而且会早领几年的养老金,早几年享受养老金的上涨。

不过也是有影响和弊端的,尤其是会拉低养老金。因为养老金是多缴多得长缴多得晚退多得,提前退休,缴费年限短,缴费金额少,退休时上年度社会平均工资低,所以养老金基数会低很多。

第三,提前退休可能赶上中人过渡期限高,影响养老金

如果你是机关事业单位职工,那么还要注意一个问题,那就是中人10年过渡期的区别。

如果你是提前到2024年10月之前退休,那么就是正好是10年过渡期内,养老金是会进行限高的。

也就是说,按照新办法计算养老金,高于老办法,但是只增发退休年份对应的限高比例,比如2021年退休,是过渡期第7年,补发高出养老金70%。

如果你没有提前退休,而是2025年退休,中人10年过渡期已经结束,完全按照新办法计发养老金,就没有限高了。养老金自然会更多一些的。

第四,看你能否提前退休

提前退休不是你想申请就申请的,必须满足提前退休的条件。

哪些情况能提前退休?一是特殊工种,男性55岁,女性45岁;二是病退,男性50岁,女性45岁。

另外,还有公务员,工龄满30年可以自愿申请提前退休。

如果你是公务员,其实估计多数是愿意延迟退休的,因为本身公务员岁数大了,就是坐等退休了,提前退休待遇会少很多的。

总结:

建议你结合以上情况,结合自己的具体条件和意愿,做出选择,没有对错好坏,只要适合自己就好。

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2025年1月份退休的人,要不要申请提前退休呢?我认为,2025年1月份退休的人,申请提前退休应该没有那个必要,因为正常退休的待遇水平,不仅不会降低,甚止还有可能会更高一些呢!

很显然,提出2025年1月份退休的人,要不要申请提前退休的目的很清楚,无非就是为了规避十年过渡期结束后,可能导致的待遇降低及其不确定问题?应该说,提出这个问题,与对十年过渡期结束后的政策变化与取向认识不夠清楚,心中无数密切关联。

众所周知,机关事业退休中人十年过渡期结束时间为2024年9月30日,十年过渡期结束意味着,从2024年10月1日起,十年过渡期内所执行的新、老计发办法相比较,以及保低限高的政策规定不再执行;与此同时,则意味着新办法,即中人过渡办法,将会真正走上前台,独树一帜,独当一面。这是自然而然的一个重要变化,我们必须看到并坦然面对之。

从政策取向及其发展趋势上分析,从2024年10月1日开始,凡退休中人们的养老金计算办法,就从过去的新、老办法相比较,将新办法所高出老办法的部分,按年度规定的不同计发比例部分,加到老办法的计算结果之上,变成为一律按新办法,即中人办法的计算结果执行即可了,也就是退休中人过渡办法的计算结果是多少,就按多少领取退休待遇就是了。

总而言之,从2024年10月1日开始,包括2025年1月以后的退休中人们,他们退休待遇的计算办法,不仅更加简单直观许多,而且,由于时移世移,加之社会平均工资水平的不断提高,个人帐户养老金储存额及职业年金帐户储存额的越来越多,退休中人们的基本养老金领取水平,只会水涨船高,更上一层楼的,这是不言而喻的!

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